人生と​経営の
相談相手

受け継ぐことの難しさ

80年以上続く会計事務所の4代目である東口先生。事務所と家が一体化されていたため、生まれた時から引き継ぐことを期待されていました。税理士の資格を得て、いざ後を継ぐとなった時、先代が親であることでの難しさが生じます。事務所には東口先生よりも年上のベテラン職員が多く在籍しています。長年事務所を支えてきた職員の経験を尊重しながら、新しい取り組みへの理解を深めていきました。長い付き合いがあるからこそ、仕事とプライベートを切り分けることは簡単ではないのです。また、先代と考え方が異なる場面では、対話を重ねながら理解を深めていきました。家族だから理解し合える部分もあれば、家族だからこそ難しい部分もあります。東口先生は、そうした葛藤を自ら経験してきました。これまでの経験を生かし、互いの立場を尊重しながら、必要なことを丁寧に伝えています。

同じ境遇を超え、
未来へ導く

東口先生は、同じように事業を引き継ぐ経営者を特に支えたいと思っています。先代との考え方の違いや、長年会社を支えてきた従業員との関係。そして、これまで積み重ねてきた歴史を自分が守っていかなければならないという責任。数字だけでは表せないプレッシャーや難しさがあります。東口先生自身、先代との関係や事務所運営を通じて、同じような困難を経験してきました。事業承継の相談を受ける際は、専門家としての視点だけでなく、引き継ぐ当事者の気持ちも大切にしています。経営体制が変わる際には、これまでの経緯や業務内容を深く理解した上で、

まずは前のやり方をしっかり把握・吸収してから変更する

というステップを提案します。また、不安を抱える新経営者に対しては、売上目標や月次の進捗状況を数字でわかりやすく示し、前向きに取り組める環境づくりに注力しています。仮に業績が厳しい局面であっても、客観的な数字を真摯に伝えることで、経営者が冷静で適切な判断ができるように寄り添います。さらに、自身も経験してきたからこそ深く理解できるのが、親子経営特有の問題や感情的な衝突です。お互いに伝えきれない双方の思いや意図を丁寧に汲み取り、円滑なコミュニケーションができるよう温かく間に入ってサポートしています。専門的な数字の視点と感情に寄り添うサポートを重ね合わせ、確かな前進へと導いていくのです。そこには、同じ経営を担う立場を経験してきた東口先生ならではの支援のかたちがあります。

お客様と一緒に年を重ねる、
地域密着の税理士事務所

東口会計事務所が長く大切にしてきたのは、

お客様第一優先の姿勢と、長年事務所を支えてくれたお客様への深い感謝の気持ち

80年以上の歴史の中では、数十年、さらには創業当時から代々お付き合いが続いているお客様も少なくありません。長い関係の中で知るのは、会社の売上や利益だけではありません。ご家族のこと、日々の出来事、生活の変化。お客様の人生を知り、一緒に年を重ねていくような関係が築かれています。そうしたお付き合いができることは、地域に根ざした事務所だからこその強みです。そうした歴史と絆を守り続けることを前提としつつも、時代の変化に合わせた組織改革を推進しています。経験豊富な職員と若い世代がそれぞれの強みを生かせる環境づくりを目指しています。東口先生が思い描く未来は、ご自身の事務所を成長させることだけではありません。奈良の企業を元気にし、次世代に残っていくような社会貢献をすることです。お客様の事業を支えることが、地域の未来を支えることにもつながっているのです。

人生と経験の相談相手

税理士と顧問先の関係は、数字を見ることから始まります。ただ、数字をきっかけに会話を重ねるうち、会社の内部事情やご家族のことなど、より深い相談を受けるようになっていきます。

経営と人生は、切り離せるものではない。

東口先生はそう考えています。だから目指すのは、数字だけを見る存在ではなく、顧問先の社長さまの人生にも関われる相談相手です。

東口先生は80年以上受け継がれてきた人との絆を大切にしながら、次の世代へバトンを渡そうとする経営者と向き合っています。事業を受け継ぐ苦労を自分も知っているので、その歩みを理解し、同じ目線で未来を考えることができます。